大家都羡慕那些在家工作的人，好像他们不需要遵守任何规律，只要完成任务就行了。但是即使是在家工作，也需要严格的时间管理才能提高工作效率。所以今天不上班真的是没有任何理由的。
前些天，某个著名网络公司法定假日发出邮件，告诉员工不能利用节假日出差、加班等。这引起了热议，因为很多人已经在无节制地工作，拥有像“996”这样的工作制度。
作为员工，我们每年有一定数量的带薪假日，这是公司法定的，不管你是谁，都必须遵守。这些假日不仅是应得的，也是必要的。如果你长期工作到疲惫不堪，甚至到了产生身体疾病的地步，对个人和公司来说都是不利的。你的身体和精神疲惫会影响你的工作效率，给公司带来潜在的损失。
此外，在规定的假期里放松一下，消除一些工作日积攒下来的压力，进行一些短途旅行和运动，或吸口氧会对身体和心理健康带来很大好处。
时钟不会为你而停，但是如果不适当地休息，你很快就会崩溃。所以没有不上班的理由，即使你有很多工作要做，也请合理地安排时间，尽可能在不影响健康的前提下完成工作。
